KOTA BHARU, 23 Julai: Dalam membicarakan hak pekerja adalah hak asasi manusia, peguam terkenal, Ravi Nekoo menggariskan lima komponen berkaitan peningkatan kualiti kehidupan dan hak asasi manusia.

Lima perkara tersebut adaah pekerja tidak diskriminasi, pendapat dan peranan pekerja dihormati, hormati keinginan pekerja untuk menjadi ahli kesatuan, berikan peluang kepada wakil kesatuan sekerja untuk membuat rundingan secara efektif dalam hal berkaitan Perjanjian Bersama dan senantiasa adakan rundingan di antara pekerja dan majikan.

Mengenai "produktiviti dan unionisme", kata beliau, motivasi pekerja-pekerja akan meningkat apabila mereka dilayan secara adil dan diberi gaji berpatutan bersandarkan keadaan pasaran dan ia akan meningkatkan produktiviti.

"Dalam pada membuat tuntutan gaji lebih, kesatuan sekerja juga mengutamakan produktiviti serta inovasi," kata beliau yang merujuk kepada langkah Henry Ford menggandakan gaji pekerja kepada AS$5 sehari pada tahun 1914.

"Pada tahun itu, produktiviti pekerja bertambah, keuntungan syarikat naik dan kereta Model T itu dapat dijual pada harga lebih rendah. Mengikut Henry Ford menaikkan gaji kepada AS$5 merupakan keputusan 'cost-cutting' yang paling bijak dibuat olehnya," kata beliau semasa menyampaikan ceramah pada Persidangan Kebangsaan NUBE hari ini.

Tambah beliau, demi mempertingkatkan nyawa yang membawa maksud kualiti kehidupan pekerja seperti yang terdapat di Artikel 5 Perlembagaan Persekutuan, Kesatuan Sekerja harus bersandar kepada instrumen seperti SDG8, konvensyen ILO.

"SDG 8 dan Konvenysen 1LO ini menegakkan hak asasi. Hak kesatuan sekerja itu adalah hak asasi," kata beliau yang juga Penyelaras Unit Perhubungan Pekerajaan SPCAAM.